## Gains concrets du Reporting RH

-20h / mois

Sur la production de tableaux de bord RH

100 %

Des indicateurs légaux disponibles dans la solution (BDESE, Bilan social)

### Reporting légaux

Automatisez vos obligations sociales et légales en toute sérénité. Générez vos rapports RH (BDESE, Bilan Social, …) à partir de données fiables et consolidées.

- **+680 indicateurs conformes et prêts à l’emploi**
- **Mise à jour automatique à J-1** pour des données toujours actualisées
- **Production rapide** des reportings CSE, RSE ou légaux

### Analyse RH avancée

Transformez vos données RH en levier stratégique. Visualisez vos indicateurs clés et prenez des décisions éclairées grâce à une analyse en temps réel.

- **Tableaux de bord interactifs et personnalisables**
- **Analyses comparatives** par population, service ou période
- **Cartographies dynamiques** pour mieux piloter vos tendances RH locales

### Communication CSE / RSE

Facilitez un dialogue social clair, documenté et collaboratif. Partagez vos indicateurs RH et vos résultats RSE en toute transparence.

- **Portail collaboratif sécurisé et responsive**
- **Partage instantané** avec les partenaires sociaux et la direction
- **Indicateurs RSE intégrés** pour valoriser vos engagements

### Éditeur personnalisé

Créez vos propres tableaux de bord et indicateur RH, sans compétence technique. L’éditeur intégré vous offre une liberté totale dans la conception de vos tableaux de bord.

- **Des centaines de mesures, dimensions et indicateur disponibles et modifiables**
- **Import de données externes (Excel, PDF, PowerPoint…)**
- **Personnalisation complète** des analyses et visualisations

### Intelligence Artificielle intégrée

Analysez et interprétez vos indicateurs en langage clair grâce à l’intelligence artificielle. Elle s’appuie sur des sources fiables (INSEE, France Travail, Ameli) pour contextualiser vos résultats et les comparer aux tendances nationales et sectorielles.

- **Explications** claires des indicateurs
- **Interprétation instantanée des données RH**
- **Analyse enrichie** avec des références externes

## Explorez nos ressources

Des contenus pratiques et experts pour vous informer et vous accompagner au quotidien.

[Accéder aux ressources](https://www.cegid.com/fr/produits/cegid-payroll-ultimate/ "Accéder aux ressources")

Paie & Administration [**Contrôle de paie : 5 erreurs à éviter en début d’année**](https://www.cegid.com/fr/blog/controle-de-paie-cinq-erreurs-a-eviter/)

Article
6 janvier 202614

Paie & Administration [**Externalisation partielle de la paie : comment gagner du temps sans perdre le contrôle ?**](https://www.cegid.com/fr/blog/externalisation-partielle-de-la-paie-gagner-du-temps-sans-perdre-le-controle/)

Article
22 septembre 20258

Paie & Administration [**Développer les compétences Paie avec l’IA : vers une pédagogie innovante et personnalisée**](https://www.cegid.com/fr/blog/ia-paie-developper-ses-competences-avec-ia-vers-une-pedagogie-innovante-et-personnalisee/)

Article
8 septembre 20257

## Nos solutions complémentaires

[**Cegid DSN Contrôle**](https://www.cegid.com/fr/produits/cegid-dsn-controle/)

Laissez-vous guider dans l'identification et la priorisation des anomalies DSN pour un déclaratif toujours conforme.

- Améliorez la qualité de vos données
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[**Cegid Dématérialisation RH**](https://www.cegid.com/fr/produits/cegid-dematerialisation-rh/)

Nous récupérons les données... Veuillez patienter quelques secondes, puis réessayer de couper ou copier.

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